舜宇车载消除“部门墙”辩论赛 | 唇枪舌剑显魅力,出口成章是车仔!

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10月30日晚

“我的实践 我的探索”

舜宇车载光学

消除“部门墙”辩论赛

在集团5楼顺利举办

8支代表队

 唇枪舌剑,口灿莲花 

 激荡碰撞,思维飞扬 

让我们一起来回顾赛场上的精彩瞬间吧!

 

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第一组辩题:与会代表是否有决策权代表部门意志

正方 YJ中心“与会代表应有决策权代表部门意愿”vs 反方 YF中心“与会代表无需决策权,无法代表部门意志”

 

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第二组辩题:职能部门是服务生产部门还是生产部门服务职能部门

正方 PZBZ部 “职能部门是服务生产部门”vs 反方 JTZZ部 “生产部门听命于职能部门”

 

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第三组辩题:客户弹性交付是否要严格按照上限值考核

正方 SCGL部“基于客户需求实现灵活的弹性交付能力” vs  YX中心 “基于内部管控范围内实现弹性交付能力”

 

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第四组辩题:业务协作过程中,配合态度比业务能力哪个重要

正方 GYL中心 “业务协作过程中,配合态度比业务能力重要” vs  ZC中心 “业务协作过程中,业务能力比配合态度重要”

 

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比赛过程中选手们

逻辑缜密、气势逼人

引发了一个又一个高潮

每一场辩论

双方你来我往,毫不相让

时而妙语连珠,时而慷慨激昂

精彩的表现赢得了观众们的阵阵掌声

 

经过评委们的评议

最终

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最佳辩论小组 —— YF中心

 

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最佳组织奖 —— YJ中心

 

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辩论之星

YX中心、GYL中心、SCGL部

ZC中心、PZBZ部、JTZZ部

 

【裘总有话说】

       公司举办本次辩论赛,更多的是希望各部门的同事在工作过程中可以多多换位思考,在尽到自己本职责任的同时,尽可能多地站在其他部门同事的角度解决问题,共同为公司的千亿目标而努力,而奋斗

此次辩论赛不仅是辩手们思想的交锋,更是激情的碰撞,展示着我们车载人的激情与智慧,更加强了公司的企业文化建设。

相信在未来的工作生活中,舜宇车载光学的每一位同事,都可以风雨同舟,荣辱与共

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2019年11月7日 14:52
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